Il licenziamento per scarso rendimento è uno strumento che il datore di lavoro può usare per cessare un rapporto lavorativo a causa della condotta del lavoratore. […]
Nell’eventualità che un dipendente debba assentarsi per malattia, è tenuto ad adempiere alcuni obblighi: deve in primo luogo contattare il proprio medico di base affinché possa […]