15/06/2022

Codice crisi d’impresa dal 16 luglio: cosa c’è da sapere

A partire dal 16 luglio 2022 entrerà in vigore il Codice della crisi d’impresa e dell’insolvenza, appartenente al dlgs 14/2019. Questo codice andrà a sostituire la […]
20/04/2022

Report pari opportunità: scadenza a settembre

Entro la fine del mese di settembre, le PMI con un numero di dipendenti superiore a 50 devono presentare al Ministero del Lavoro il rapporto biennale […]
24/03/2022

Ripresa economica a rischio

I dati pertinenti alla congiuntura economica del mese di marzo illustrati da Confcommercio mettono in evidenza uno scenario economico impostato sulla strada di un rapido peggioramento, […]
28/02/2022

Registro Imprese: gli obblighi dei titolari effettivi

La pubblicazione del decreto interministeriale MEF e MiSE sulle pagine della Gazzetta Ufficiale è prevista per il mese di marzo. Questo decreto ha la finalità di […]
25/02/2022

Lavoro in presenza: boom di assenze per malattia

Il ritorno al lavoro in presenza, dopo mesi di smart working, ha portato a un grande utilizzo delle assenze per malattia, l’INPS, infatti, evidenzia come ci […]
23/02/2022

Finanza digitale: le regole per chi vuole investire

Dal punto di vista degli investitori, la distribuzione digitalizzata e telematica di qualsiasi strumento finanziario implica dei vantaggi relativi al costo e alla flessibilità lavorativa, mentre […]
21/02/2022

FIS: semplificata la procedura per l’integrazione salariale

Semplificare la domanda INPS per l’accesso al trattamento di integrazione salariale riconosciuto dal FIS adesso è possibile, grazie alla riforma degli ammortizzatori sociali, anche per quei […]
16/02/2022

Cultural fit: come attrarre e selezionare i candidati

L’avvento della pandemia da Covid-19 ha cambiato la prospettiva del lavoro, si parla di una prospettiva diversa che mette al primo posto la persona e i […]
08/02/2022

Certificazione Unica: comunicazione entro il 21 febbraio

I datori di lavoro dovranno inviare i dati riguardanti i versamenti a titolo di fringe benefit e di stock option per il personale che ha cessato […]